Veerkrachtige medewerkers in dienst van de publieke zaak
Overheidsorganisaties kampen met krappe budgetten, hoge verwachtingen en een complexe werkomgeving. Medewerkers ervaren werkdruk en bureaucratie. Evermood helpt overheden de mentale veerkracht, het werkplezier en de betrokkenheid te vergroten.
van de medewerkers in de publieke sector ervaart een hoge werkdruk.
5,%
is het gemiddelde ziekteverzuim in in de publieke sector.
%
Van de medewerkers geeft aan te weinig ruimte te ervaren voor ontwikkeling of autonomie.
Welke onderwerpen spelen bij de overheid?
Veranderende rol van de overheid en gevoel van impact
Hoge mentale belasting door publieke verantwoordelijkheid
Frustratie door bureaucratie of trage besluitvorming
Werk-privédruk en hybride werken
Weinig ruimte voor reflectie of persoonlijke ontwikkeling
Onvoldoende begeleiding van jong of nieuw personeel
Verlies van betrokkenheid en zingeving
Inrichting op maat
Evermood sluit aan op de praktijk van medewerkers bij (semi-)overheden, van beleidsadviseurs tot uitvoerende teams. Met focus op mentale veerkracht, maatschappelijke betrokkenheid en ontwikkeling binnen complexe organisaties.
Coaches
Stress & burn-out (preventie & herstel)
Zelfzorg & grenzen stellen
Focus & concentratie
Herstel van energie bij digitale overbelasting
Loopbaanontwikkeling
Mediabibliotheek
Leiderschap & eigenaarschap
Omgaan met verwachtingen
Veerkracht en mentale balans
Omgaan met hybride werken
Professionele groei
Live events
Effectief samenwerken
Mentale veerkracht bij maatschappelijke druk
Leidinggeven binnen bureaucratiesche structuren
Grip op werkplezier en motivatie
Hoe Evermood helpt
Wat biedt Evermood specifiek voor overheidsorganisaties?
1-op-1 coaching
Laagdrempelig toegang tot professionele ondersteuning
Mediabibliotheek
Directe toegang tot relevante content over stressmanagement, work-life balance en mentale veerkracht
Workshops & live events
Praktische sessies over vitaliteit en werkdruk
E-learning & trainingen
Gestructureerde leertrajecten voor duurzame inzetbaarheid
Inzicht via dashboards
Data over thema’s die binnen jouw organisatie spelen
Verwachte impact en business case
Met het Evermood Programma streven we naar het realiseren van impact, KPI’s geven daarbij richting en worden in overleg bepaald.
We zien dat goed inzet van Evermood en medewerkers vitaliteit programma’s leiden tot de volgende resultaten:
+%
hoger gebruik t.o.v. traditionele EAP’s
%
hogere tevredenheid over werkgever
(McKinsey 2025)
%
minder verzuim bij hoge betrokkenheid
(Gallup 2024)
10-%
verzuimreductie mogelijk
Evermood Academy
Verrijk je kennis en raak geïnspireerd door Evermood Academy. Bekijk de artikelen hieronder. Vol praktische tips en waardevolle inzichten die je helpen de vitaliteit van je medewerkers te verbeteren en te ondersteunen.
9 veelgemaakte fouten bij het opzetten van een vitaliteitsprogramma
5 min leestijd
Vitaliteit krijgt in veel organisaties steeds meer aandacht, en terecht. Medewerkers ervaren hogere werkdruk, meer mentale belasti...
10 manieren om vitaliteit op de werkvloer te stimuleren
5 min leestijd
Vitaliteit op de werkvloer stimuleren vraagt méér dan een fruitmand, een workshop of een jaarlijkse vitaliteitsweek. Echte vitalit...
10 ideeën voor activiteiten tijdens een vitaliteitsweek
5 min leestijd
Een vitaliteitsweek is hét moment om medewerkers te inspireren, activeren en ondersteunen met activiteiten die écht bijdragen aan ...
3 inspirerende voorbeelden van succesvolle coachingtrajecten in bedrijven
5 min leestijd
Steeds meer organisaties investeren in coaching voor medewerkers. Toch bestaat er vaak nog twijfel: werken coachingtrajecten echt?...
7 veelgemaakte fouten bij het coachen van medewerkers en hoe je ze voorkomt
4 min leestijd
Het coachen van medewerkers is de afgelopen jaren een essentieel onderdeel geworden van moderne organisaties. Steeds meer werkgeve...
Stappenplan voor het organiseren van een succesvolle vitaliteitsweek
5 min leestijd
Veel organisaties organiseren een vitaliteitsweek om aandacht te besteden aan gezondheid en vitaliteit op de werkvloer. Toch blijf...
3 meest voorkomende fouten bij het opzetten van een vitaliteitsprogramma
5 min leestijd
Vitaliteit op het werk staat hoog op de agenda van veel HR-teams. Logisch, want stress, verzuim en mentale klachten blijven toenem...
5 manieren om coaching voor medewerkers effectief in te zetten
5 min leestijd
In veel organisaties is coaching voor medewerkers een waardevol instrument, maar wordt het niet altijd optimaal benut. Coaching st...
Evermood biedt werkgevers een vitaliteitsplatform met 1-op-1 coaching, virtuele events en praktische oefeningen, aangevuld met volledig georganiseerde vitaliteitsweken. GDPR-proof en met inzichtelijke rapportages over welzijn en cultuur.
